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职业学校教师培训总结

时间:2024-02-17 10:28:32
职业学校教师培训总结[此文共3575字]

职业学校教师培训总结

  职业学校教师培训总结

在市民政局、教育局的领导下,在市委的帮助支持下,年我校的办学取得了显著成绩。现简要总结如下:

一、坚持方针,执行政策。国家对民办教育十分重视,颁发了《民办教育促进法》等一系列政策法规,为我们的办学指明了方向。在办学中我们严格按国家的政策法规办事,在招生中坚持以下原则:第一,报名自愿;第二,不上新课;第三,不乱收费;第四,努力提高教育质量;第五,对困难学生实行学费减免,全年共减免学费2万多元,获得了学生、家长的好评。

二、加强管理,提高教育质量。做好安全管理,抓好教育质量是办好学校的根本保证,对此我们采取以下措施:

1、聘请优秀骨干教师任教,聘请有经验的老师参与管理。

2、组织教研组长、业务骨干编写高质量的教材资料。

3、加强日常管理,维持良好的教学秩序,一年来未发生过重大违纪等教学事故。

三、精简人员,提高效率。今年因各种原因,学校办学人员减少了一半,但学校规模却扩大了一倍,各项任务都得到了较好地完成。

四、继续努力,再接再厉,争取年取得更大成绩。目前办学面临十分激烈的竞争,加上本校客观条件较差,办学中存在着许多困难因素,但是我们有决心在新的形势下,依靠政策,开拓进取,把学校办得更好。年我们工作的重中之重是拓宽办学思路,在开辟新的培训专业上下功夫,在继续开展文化知识培训的基础上,增加青少年书法、美术等素质教育培训,同时争取开展成人职业培训,使我校的办学更上新台阶。

  职业学校教师培训总结

一年来,学校在上级主管部门的正确领导下,坚持以邓小平理论、十八大精神等重要思想为指导,全面落实科学发展观,继续深入贯彻落实全国、湖北省职业教育工作会议精神和国务院《关于大力发展职业教育的决定》,不断创新,开拓进取,在全体教职员工的共同努力下,圆满完成了本年度的各项工作。现将一年来的工作总结如下:

一、基本情况

1、学校情况

紧紧围绕学校工作目标,遵循“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位”的职教思想,坚持走“引导与就业”、“学历教育与各类培训”相结合的职教路线,坚持探索“校校合作”和“校企合作”的职教模式,加强师资队伍建设,强化学校内部管理,加快专业调整步伐,努力提高学校的办学水平和办学效益,增强办学实力及竞争力。

2、获得重要表彰情况

学校团委被团县委评为“五四红旗团委”。县中小学教师继续教育中心和县教育干部培训中心被评为全省继教和干训先进单位。在荆门市技能竞赛中共取得13个一等奖,44个二等奖,65个三等奖。在高中生数学竞赛中,5人获得省级二等奖,14人获得省级三等奖,19人获得市级奖。有20多名教师在国家、省、市、县组织的教学设计、教学论文、课件制作、指导学生作文和优质课评比等活动中获奖。

二、主要成绩及做法

(一)常规工作

1、狠抓党建工作,做到创先争优。

自党的群众路线教育实践活动开展以来,学校第一时间制订了《中共京山县中等职业技术学校总支委员会开展党的群众路线教育

实践活动实施方案》,制订了“学校党的群众路线教育实践活动工作安排表”,并严格按方案和活动安排组织活动。全体党员干部采取集中学习与个人自学、专题辅导与座谈交流相结合等形式,认真研究学习了党的十八大精神和习近平总书记一系列重要讲话,学习上级文件精神,人均完成学习笔记1.5万字,上交心得体会六篇。活动中,召开了党员干部专题学习讨论会18次,开展了4次集中调研走访,组织集中学习12次,邀请专家、典型汇报2次;紧紧围绕“践行宗旨,争做好干部”主题开展了“假如我是服务对象”大讨论活动;组织党员干部观看廉洁教育警示片;班子成员根据学习心得和群众所提意见,认真开展自我剖析,撰写对照检查材料;召开了高质量的专题民主生活会,查找领导班子在“四风”方面存在的问题建议12条,对领导班子成员存在问题建议23条,大部分已进行整改,需要长期整改的,也制定了整改措施和整改时间;对现有制度进行了清理,修改完善制度28项,新订制度4项。

及时宣传党的`群众路线教育活动进展情况,在中国教师网、荆门教育信息网、京山教育信息网、今日京山等网站上共发表新闻稿55篇。

在第十五个党风廉政建设宣传教育月活动中,学校注重将党风廉政教育和积极开展学习党的群众路线教育实践活动有机地结合起来,联系实际,对广大党员干部进行党性、党风、党纪教育:组织全体党员重温入党誓词;组织党员干部参观张文秋纪念馆、县地税局徐金波事迹陈列室;组织开展了廉洁文化进家庭活动;开展了廉政教育提醒谈话;召开了专题民主生活会;组织党员干部观看廉洁教育警示片;组织全体党员干部进行廉政知识测试。通过一系列活动,提高了党员干部的廉洁自律意识,筑牢了廉政教育长效机制。

2、狠抓教学常规,提高教学质量。

学校遵循职业教育规律,突出职教特色,不断探索新时期职业学校教育管理方法,突出规范管理、细节管理、过程管理和制度管理。 针对我校教研组存在的参与少数化、氛围缺失化、目标盲目化、活动随意化、形式大众化等问题,学校对教研组活动进行改革,讨论修改了《京山县中等职业技术学校教研组活动方案》、《京山县中等职业技术学校教研组长工作职责》和《京山县中等职业技术学校备课组长工作职责》;为了加大教研管理的力度和透明度,讨论修改了《京山县中等职业技术学校教研组工作量化考评细则》;为了加强课堂教学秩序的监督管理力度,修订完善了《京山县中等职业技术学校课堂管理制度》;为了鼓励教师积极投身教科研,修订完善了《京山县中等职业技术学校教科研奖励制度》。学校分期初、期中、期末三次对教师的教学常规进行检查,期中和期末对全体教师的“四本”(备课本、作业本、听课本、校研本)进行检查,检查结果进行通报;组织了四次学生座谈和评教,通过学生座谈和评教随时了解教师的教学情况,及时纠正教师在教学中出现的问题;召开了四次专业教师座谈会,相互探讨教学中存在的问题、困难,讨论解决的方法、措施等,以此提高教育教学质量。

加大教师培养力度。一是积极推荐专业课教师参加各级师资培训。今年选派马露等三位教师参加国家级师资培训,选派付均花等18位教师参加省级培训。二是抓好教学“传帮带”活动。共有7位首席教师主讲了7节不同主题的校级展示课,各教研组开展组内观摩交流课,做到了人人参与。三是建立了电子备课室,继续实行“推门听课”。四是每月举行一次大型青年教师业务技能培训活动,青年教师教学基本功提高很快,“蓝青结对”工程在教研室检查验收评估中受到好评。五是拟定了《京山县中等职业技术学校教师绩效考核实施方案(试行)》,成立了文科类专业组、理科类专业组、公共课类三大

类听课、评课小组,共听课、评课57人次,教师教学水平不断提高。

做好高考备考工作。学校不断加强对高三毕业班学生的思想教育,有计划、有针对性地开展了高三学生备考动员大会,每月举行一次月考及月考质量分析会;高标准严要求的组织了各次省、市、县的调考;利用第四节晚自习组织了高考培优治跛强化班,有针对性为高三升学班学生培优补差与个别辅导,学生总体成绩提升迅速。2014年我校参加高考425人,职高二本上线8人,普高艺术本科上线1人;专科上线380人,其中技能高考上线77人,单招高考上线161人,上线率达92%。

3、加强德育管理,提升学生素质。

加强德育工作队伍建设。首先是抓好德育工作干部队伍的建设,成立了以校长、副校长为领导,政教处、团委、年级主任和各班班主任为成员的德育工作领导小组,加强德育管理。其次是抓好班主任队伍建设。选派事业心、责任感强,教育思想端正,热爱学生,作风正派,有较强组织管理能力和教学水平的教师担任班主任。每年暑假轮换选派班主任外出参加骨干培训,每学期结合形势的发展组织班主任进行专题培训,一月召开一次班主任例会,一学期召开2次班主任工作经验交流会,及时评估、反馈班级工作。再次是加强教职员工的师德教育。明确德育工作要求,树立人人抓德育的意识,以身立教,为学生做出表率。

加强德育工作制度建设。每周一下午在黑板上布置班级德育工作,周三班会具体落实;建立德育工作考核激励机制;制定完善班主任和班集体德育工作量化考核方案;完善《中等职业技术学校班级一日量化考核细则》;建立政教处与问题学生的谈心制度;每周进行寝室卫生评比。

加强重大纪念日德育教育。3月活动主题为“学习雷锋精神,争

做文明中职生”;世界水日时,组织发起“节约用水”宣传教育活动,进行“迎接世界水日手抄报”比赛;4月份开展以“拒绝舌尖上的浪费,争做光盘一族”为主旨的“文明餐桌进校园”活动;5月开展了主题为“关心帮助残疾人,实现美好中国梦”助残捐赠活动,举行了“畅想青春,扬帆起航”五四文艺汇演和五四书画展;9月开展了纪念抗日战争胜利69周年大型图片展、爱国征文等活动,举办了以“弘扬硬笔书法,认真写好汉字”为主题的师生硬笔书法竞赛;10月开展了以“爱粮节粮,从我做起”为主题的世界粮食日手抄报活动。

丰富课余活动。组织年级拔河比赛、羽毛球比赛、篮球比赛;组织高二学生举行“我的专业情,我的职业梦”演讲比赛;选拔学生参加“校服走秀”活动;组织学生参加教育局“社会主义核心价值观演讲比赛和征文”,“延安精神”征文比赛,“团情调查”活动;开展了中职生素质提升拓展系列活动——“瞎子”背“瘸子”、 “同舟共济”等活动;开展阳光体育运动。活动的开展,极大地丰富了学生课余文体生活,充分展示了学生的个性特长,增强了班级的凝聚力,增加了校园文化氛围。

加强校园文化建设。校道两边墙报、宣传栏常换常新;创业教育、职业道德教育、安全教育图片展紧跟时事;走廊上教室内悬挂名人名言、亚太实训区悬挂专业展板;定期举办学生各种大型文体活动;开展技能比武特色活动。和谐的校园文化氛围使学生得到潜移默化的教育,起到了无声的环境育人效果。

4、狠抓安全管理,确保校园安全。

本年度,一共进行了16次大型的安全隐患排查,对发现的隐患下达整改通知书,限期整改。比如,2月15日检查发现食堂操作间热狗烤箱漏电,存在触电安全隐患,于当天整改到位;3月26日检查中发现本部食堂脏乱差,即给后勤处下达整改通知书,于3月28

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