我的求职感悟
——写给北京信息科技大学我所有的学弟学妹
大家好,我是北京信息科技大学计算机学院计算机科学与技术专业05级本科应届毕业生乔旭,应老师的要求,我就把我在这找工作的半年里的一些感悟跟大家分享一下吧,观点不一定都对,真知灼见给大家一些参考,这篇文章也在最近的一期校报上发表了。
一.就业的准备工作
先来说说就业的准备工作,就是尽可能多的拿到那些证了。除了毕业证和学位证外,对于计算机专业的主要就是英语四六级证、计算机等级证、软件工程师证等等了,能拿到的尽量都能到,为自己在大四找工作时多增加筹码。
然后就是少挂科甚至不挂科了,能拿到一次两次的奖学金就再好不过了(好多公司很看重拿没拿过奖学金的),如果挂了就一定要在补考或者重考时修过,否则就要在大四的5月参加毕业补考了,想想到时候又要找工作,又要毕业设计答辩,还得弄毕补就知道多痛苦了,所以在这里奉劝各位有挂科的同学一定要尽早把挂的科过了,给大四找工作时扫清障碍。 如果能入党的话尽量还是早点入党,尤其对外地生源来讲,因为你们如果想留在北京就业形势更加严峻,这政治面貌的优势最好还是占上,除了党员身份有时对出国有些影响外,其他的情况党员都是优势!
二.找工作的时间
找工作和其他的事情一样,赶早不赶晚,我是从大四上学期的11月开始的(一直到大四下学期的5月),其实大多数应届毕业生也都是这样,因为11月到12月会有一些很知名的大企业(如我当时经历的有微软、百度、神州数码、搜狐、联想等)到各个学校开宣讲会,当然这都是针对学习很好或者有一技之长(比如擅长某种软件开发语言)的同学,因为这些大公司用人的制度和要求都很严格,不过大家还是尽量多去这些宣讲会,就当是去开开眼界也行,这样能帮助缓解在以后的招聘会上的紧张情绪。找工作的时间会一直持续到大四第二学期答辩和发毕业证和学位证的时候,也就是6月中下旬。
三.简历
简历真的尤为重要,大家不要到网上去下载那些简历模板,然后把自己的个人信息一填就万事大吉了,我的经验是简历要做的简洁和特别,最好是自己在word上画表格。要把主要的信息放在前面和显眼的地方,比如获得的荣誉和参加过的兼职或实习等。
简洁很重要,就我个人而言,我最开始的简历是3页,后来是2页,到我第二年的4月份就已经精简成一页了。简历最好是一页,因为到时用人单位的领导看的是一堆简历,太多了人家就懒的看了,有的人还弄上彩页或者是封面,我建议大家千万不要这样。修改也是很重要的,常言道:“好文章是改出来的”,同样,简历也是改出来的,我个人的简历就改了50次左右,不是夸张,只是有时只改一个字,对每一个字都字斟句酌。 简历的作用就是让你投给用人单位来获得面试资格!
四.“网投”
下面重点说下投简历的技巧。
“网投”顾名思义就是利用网络向用人单位的邮箱投递个人简历的电子版。网投很省时、很方便、开销也小,被越来越多的求职者喜欢,我们计算机专业的毕业生更要好好的利用网络来为自己服务。我找工作的这半年时间几乎每天都要“网投”,我就把我的一些见解和经验说给大家听听,希望大家能借鉴一二。
首先我告诉大家不要上诸如“智联招聘”、“51job”、“中华英才网”这样的网站去了,因为我已经看清了这些求职网站的本质,他们都是为了挣钱,这些网站一般都是收用人单位的钱,发一周的职位信息他们会再赠两周,所以好多职位可能早已经招满了,但他们每天仍然还在发布。有些小的求职网站还会发各种广告让你去注册填写个人简历,他们会把这些简历(也就是我们非常宝贵的个人隐私信息)卖给一些保险公司,这些保险公司就会直接给你们打电话让你们去面试,说的各种职位,其实都是保险推销员,我就遇到过这种情况,所以后来无论是网投还是招聘会一看见保险公司我就连看都不看,离得远远的。
这里要特别说下有些职位的名字很唬人,大家一定要擦亮眼睛看清楚。比如:储备干部、储备店长。凡是写储备两字的我都不建议大家投,因为这样的职位都是要从基层干起,我并不是反对从基层干起,应届毕业生从基层干起很正常,但这些带“储备”的职位都很难晋升的,他们都是用我们做廉价劳动力。比如我就去国美应聘过储备干部,说先做90天的国美店面店员,90天以后以各种理由不提升,让你自己受不了辞职,这样他们就利用了这90天廉价并且积极表现的我们,这招实在狠毒!
说到这里我要说一下实习的问题,实习很正常,也有很多人在实习,通过实习可以掌握技能,更好的找工作。但大家在找实习的时候一定也要擦亮眼睛,有的公司就是利用实习生比较便宜(工资一般为0到800元不等),什么杂活都让实习生干,但又什么都不教你,让你什么都学不到,最后也不给你转正,这就真是赔了夫人又折兵,损失了大好的时间,我身边就有这样的同学,而我就是一开始就坚持不找实习的人,怕的就是最后不给转正,就用我这几个月为他们卖命。我的做法并不适合所有同学效仿,大家还是根据自己的情况决定要不要找实习吧!
说的有点远了,说回刚才的话题吧,骗人的职位,除了“储备”,还有“培训生”。什么“管理培训生”其实和刚才的“储备干部”是一个道理,在这里就不再赘述了。当然现在也可能有新的骗人职位出炉吧,总之大家一定要擦亮眼睛,多问多了解多上网查多咨询老师!
可能有的同学要问了,不去“智联招聘”之类的求职网站,那去什么网站?我告诉你们,就是各大高校的就业信息网!有的学校很小气,就业信息网是要凭学号登陆的,也就是信息只给自己学校的学生看(比如首经贸),这个地方保护主义的想法其实不难理解。不过还是有更多的学校网站是敞开胸怀的,比如北科、北交、北航、北邮的就业网,这几个网站每天都有很多的更新,希望大家每天都要上去看看。这里告诉大家一个捷径,应届生求职网(怎么好像给网站做广告)已经帮大家整合了这些高校就业网,大家可以一一把他们收藏在自己浏览器的收藏夹里,每天都查看新发布的职位信息。
五.现场招聘会
“网投”是必须的,但是仅仅“网投”是绝对不够的。
这句话是我总结出来的,因为有的同学比较懒,只是网投,不去跑招聘会,这样是不行的。因为我们学的这个计算机专业专业技术性比较强,不是文字表达的专业,所以用人单位更喜欢面对面的收简历的时候问一些问题来初步考察一下。以我个人的经验,收到的面试通知有70%是现场招聘会投的,只有30%是网投的。(因为大家投简历的目的就是要得要面试机会,这点大家一定要明确!)因为网投比较省事省力,所以也是不可或缺的
说到招聘会,我几乎跑遍了每一个北京的高校,每一个人才市场,几乎每天都有招聘会要跑,3月份是用人高峰期,甚至一天要跑两三个招聘会。现场招聘会也分成好几类。下面我就分门别类给大家介绍一下。
1. 人才市场。
人才市场的招聘会大家就不要去了,去了 ……此处隐藏6351个字……
求职信
您好!请恕打扰!很荣幸我能够有机会向你呈上我的个人资料,曾经我在投身社会之际,为了找到符合自己兴趣的工作,并希望能在兴趣的工作上很好的发挥自己的才能,实现自己的人生价值。
作为一名投身社会的工作人员,我热爱我的职业并为其投入了巨大的热情和精力,在3年的工作生活中,我学习了很多的知识许多方面,通过对这些知识面的学习,我对这一领域的相关知识有了一定程度的了解和掌握,此专业兴趣只是一种工具,而利用此工具的能力是最重要的,在工作中,我不仅学到了一定的实际操作能力与技术,也加强锻炼处世能力,学习管理知识,吸收管理经验。
我正处于人生中精力充沛的时期,我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能,我不满足现有的知识水平,期望在实践中得到更多更好的锻炼和提高,因此我希望能够加入您们的单位,我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献
本人为人诚恳,具有良好的职业道德和团队意识,服从领导安排,能承受压力及时完成任务。责任心极强,做事认真负责。虽然我不是最出色的那一位,但我深信我是可以成为出色的一位。“金无足赤,人无完人”,但我想如果是金子,它总会有发光的一天,我会在实践中不断完善自我。
感谢你百忙之中所给予我的关注,愿贵单位事业蒸蒸日上,屡创佳绩,
祝您的事业白尺竿头,更进一步!
希望领导能够对我予以考虑,我热切期盼你们的回音。谢谢! 此致
第五篇:求职信息company :tour of guangzhou abroad advisory services limited
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and accounting)
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4.
5.
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note: 1 commute normally time: 8: 00-16: 00, double cease
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company profile
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