某学院学生工作总结

某学院学生工作总结

本学年，在校党委领导下，在学校和学院各级领导的大力支持和悉心指导下，我院学生工作顺利开展，牢牢把握学风建设和安全稳定这两个重点，狠抓日常管理，提高干部素质，开展校园文化建设，推进科技创新，学生工作稳步推进。现将本学年工作总结如下： 

一、统一思想，提高认识，加强学生管理干部队伍建设

根据中共中央《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》、教育部《关于加强高等学校辅导员队伍建设的意见》等文件精神和习近平总书记在全国思想政治教育工作会议讲话精神，结合我校工作实际，积极开展学生管理干部队伍建设，提高辅导员、班主任思想认识和业务水平。

1、理顺关系，健全机制，完善学生管理工作体系

本学年，在落实“紧抓党团两条线，施行年级组长负责制”的工作思路基础上，配合学院系办专业改革工作，尝试开展一体化育人工作，分设机械工程与自动化学工组、电气工程与自动化学工组，建立教师党员联系班级制度，动员14位教师党员担任班主任工作，覆盖到各专业共17个班级，完善了学院学生教育工作体系，为实现“全员育人、全方位育人、全过程育人”的目标做了初步的尝试，为学院今后学生工作总体规划确定了努力方向。

2、加强学习和培训工作，提高学工队伍的思想认识和业务水平

本学年，为努力提高学工队伍的思想认识和业务水平，学院积极开展辅导员队伍的培训和学习。坚持利用每周五例会时间开展内部学习和交流，指导辅导员开展日常工作；同时，积极组织参加多场次学校学工队伍培训和交流活动；12月中旬，组织辅导员参加学校辅导员专题教育比赛获得一等奖两项、二等奖三项。学院派出**、**两位老师参加省辅导员工作专题培训，学工队伍的综合业务能力得到了一定的提升。

3、完善班主任工作制度，激发班主任工作主动性

根据学校工作要求，动员学院年轻教师积极参与班主任工作，本学年，我院共有14位老师参与我院班主任工作。在学校相关班主任工作制度的基础上，建立了《***学院教师党员联系班级制度》，动员14位教师党员积极参与班主任工作，对口指导17个专业班级的班主任工作。为充分发挥班主任老师的作用，发挥其自身专业特色，在学校文件精神指导下，对班主任工作进行了细化指导，具体提出班主任工作的方向和重点，指导班主任着重开展对学生的专业规划、学习指导、潜能开发等工作。班主任开展主题班会和学习指导工作等集体活动，对班级学生工作的开展起到了积极的推动作用。

二、以思想教育为主线，促进学生全面发展 

我院学生工作始终牢牢抓住学生思想政治教育这根主线，不断加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设，增强党组织的凝聚力和战斗力。以党的十九大会议精神为指导，以“两学一做”活动为依托，积极推进党和国家的方针、路线、政策为教育内容，不断提高学生的政治素质、理论修养和心理素质，进一步明确了学生工作的理论导向，促进学生全面发展。 

1、扎实推进党建工作，充分调动党员积极性 

首先，在学年初对学生党支部进行了组织机构调整，按年级成立了四个学生党支部，由骨干辅导员担任党支部书记，各专业辅导员担任党小组组长，在高年级支部配备了学生党员作为党支部副书记，充分调动广大师生党员的积极性。

其次，严格按照党委组织部要求和《****学院党员发展细则》开展党员发展和教育工作，明确规定学生党员发展的程序及考察指标，对考察指标进行量化，更加明晰了党员发展工作的分工与职责。开展形式多样的学习活动，组织教师党员赴大悟县参观红色教育基地，参观中共五大会址、农讲所；组织学生党员参观二七革命纪念馆，组织师生党员观看党风廉政教育专题片开展党风廉政教育活动，深入开展学生党员教育。

再次，根据校党委工作安排，进行了“两访两创”、“两学一做”活动。结合“两访两创”工作要求，以学生寝室为单位开展了对学生的访谈工作，做到了重点学生访谈全覆盖。在“两学一做”学习活动中，创新学习形式，参观红色教育基地，充分发挥学生党员的积极主动性，将政治学习、文化学习、专业学习紧密结合，开展党员教育。经过一学年的努力，党建工作取得良好的效果，12名同志被评为校优秀党员，**同志被评为校优秀党务工作者，**同志被评为校优秀党员，**同志被评为优秀党支部书记，学生第二支部被评为校优秀基层组织。

2、认真开展团组织生活会，加强团员理想信念教育 

本学年，院分团委结合我院实际情况，指导各团支部开展了“国旗下的教育”、“四年大学规划”、“诚信考试，文明做人”等主题团会活动和“学雷锋精神，做时代新人”、“尊老敬老我行动”、 “学习两会精神”等主题的特色团日活动。契合时代发展脉搏，对团员进行思想教育，以达到政治思想进步的目的立志成才的目的，引导广大团员青年树立远大理想，坚定信念，保持活力，努力提高素质。

3、健全心理健康教育工作体系，深入推进心理健康教育工作 

建立院-年级-班级三级信息体系，形成了“心理健康指导老师+专职辅导员+学生心理委员”和“群体辅导+个别指导”的心理健康教育模式，全员参与、全程监控，形成了一套比较完整的危机干预预警机制。通过心理测试、调查回访、创建重点学生档案、制定特殊工作方案，多种途径开展心理健康教育工作。2017级新生心理测试比例达到98%以上，重点学生回访率100%。成功处理了三起因心理问题导致的学生矛盾，避免了事态的扩大化。成功举办了2018级新生心理健康教育专题讲座；组织参加了全校新生心理素质拓展活动，获得一等奖，参加学校心理剧汇演取得一等奖；组织开展了学院第三届素质拓展活动，增强了学生对班级的认知度，加强了同学之间的联系和沟通，取得了良好的效果。

三、日常工作有序开展，学生工作安全稳定

1、顺利完成2018级学生迎新工作 

我院根据学校《关于做好2018级新生开学工作的通知》文件要求，结合本院实际情况特制订详细工作方案，在分团委、辅导员的积极配合下，在暑假期间就开始了2018级学生的迎新准备工作，指导新生交学费、选寝室，为新生开展答疑工作。开学之后，顺利完成了今年的迎新工作，为接下来的军训以及其他日常管理工作打下了良好的基础。通过各部门与各班团以及辅导员之间的协调配合，出色的开展了开学典礼、专业介绍大会、安全知识讲座、心理适应性讲座等一系列活动。并借用微信、微博、网站等媒介做了很好的入学各项事宜介绍指导工作，帮助新生更快的适应了大学新生活。 

2、认真组织2018级学生军训工作 

为确保我院新生军训工作的顺利开展，完成新生军训课程，营造严谨的学习氛围及培养良好的生活习惯，我院特成立学院军训工作领导小组和军训督查小组，安排值班人员为新生服务，处理各种紧急事故。军训后期，我院学生会举办军训慰问演出，为疲惫的大一新生献上一场释放自己、娱乐自己的一场晚会，旨在丰富新生生活，帮助广大新生尽快适应大学生活。军训过程中不仅重视军事技能的培训，而且穿插人生教育，教官和辅导员共同教导学生怎么做人、怎么做一个优秀的人。在整个军训期间，教官和辅导员双方配合默契，为军训工作的顺利开展打下了坚实的基础。最终，我院获得了一个先进连队的荣誉。

4、坚持常规管理，强化学生日常行为规范

组织辅导员加强开展对学生早操、早读、早晚自习、课堂及晚就寝的常规管理工作，重视学生日常行为规范的教育和管理。在严格辅导员工作规范的同时，采取了辅导员交叉查听课、学生党员干部辅助查寝查课等措施，加强与任课老师的沟通和联系，做到信息互通，共同管理，在一定程度上杜绝了管理漏洞，增强了学生管理工作的效果。在全校组织的两次交叉查听课活动中，我院学生到课情况良好，综合位居全校前列。

5、稳步推进文明校园创建活动

本学年，在《****学院创建文明校园活动实施方案》的通知精神指导下，我院积极推进文明校园创建活动，开展了学生宿舍环境治理专项活动、《***学生手册》学习活动、文明督查活动等工作。将文明校园建设和学生工作紧密结合起来，将常规工作和特色活动结合起来，把文明建设作为一项长期任务，贯穿到学生工作的方方面面。特别在文明寝室建设上，将学生宿舍日常管理和文明寝室建设活动紧密结合在一起，强化日常检查，要求辅导员每周两次深入学生寝室走访检查工作，每月组织一次全院学生寝室检查，及时发现问题，及时进行整改。

6、开展安全教育，提高学生安全意识

安全教育是重中之重，学院辅导员老师本着“安全无小事、时时须谨慎”的原则，利用周讲评、QQ群、微信等多种渠道对学生进行安全教育和提醒。努力做到“每月有安全专题教育，每周有安全提示”。一学年以来，针对各年级学生特点分别组织了安全专题教育、防盗防骗教育、人身及财物安全教育、消防安全教育等专题讲座，学生安全防范意识大大增强，本学年以来，未发生安全责任事故。

三、加强学风建设，营造良好学习氛围 

我院学风建设依据实际情况，启动了我院学风建设年系列活动，推出系列措施，规范学生日常管理，同时完善各方面的措施，营造良好的课堂秩序，深入开展学风建设。 

1、常规管理与特色工作并重，扎实推进学风建设

本学年，全院辅导员坚持查听课制度，度严格监控学生学习动态，扎实开展各项常规管理工作，并在此基础上开展了辅导员交叉查课活动，进一步提高辅导员工作积极性和主动性，有效的提高了各专业班级的出勤率。

2、深入开展专业规划及考研指导服务，为学生指明学习方向

为了进一步对学生进行专业规划指导服务，学院领导及各教研室积极开展对学生的专业指导和考研指导服务，对各年级各专业学生开展专业规划的细化指导，对毕业班考研学生进行全程辅导。本学年，学工口配合开展了三场新生专业介绍会、四场专业专题讲座、四场考研指导会，多场次的专业考研交流会，为学生专业发展规划发展提供了指导和帮助。

3、以评优评先为契机，树榜样树先进，营造良好氛围 

2018年11月份，根据学校工作安排，我院组织开展了2017-2018学年度先进个人和集体、国家奖学金、励志奖学金、助学金的评选及认定工作，为保证工作的公平、公正、公开，学院制定了各类奖项评选及认定工作细则，根据学院学生工作实际，制定了加分细则及工作实施办法。评审工作采取自下而上的原则进行逐层推荐、层层把关，对国家奖学金、优良学风班采取全院集中答辩方式进行，即增强了工作的透明度，也达到了宣传先进树立榜样的目的。

4月份，根据校团委工作安排，组织开展了本学年五四评优工作，制订了学院评选工作细则，分别成立学院评选工作组和年级评选工作组，对评选工作进行全面监控和把握。在集体奖项评选中，采取辅导员汇报推荐和团组织集中展示相结合的方式进行，增加了评选工作的透明度，达到了以评促建的目的。

在此基础上，为配合我院学风建设年工作，开展了优良学风创建活动，召开了全员范围的动员大会，号召全员参与优良学风创建活动，共有 名同学积极申报下一年度的优秀个人评选，有  间寝室申报文明寝室创建，有  个班级申报优良学风班创建，在全院掀起了一股创建优良学风的热潮。

4、发挥学生干部的积极作用，开展学生自我管理和服务

本学年，在院分团委指导下，学生会配合辅导员积极开展诚信考试教育活动，结合不同专业学生的特点，制定切实可行的学风建设计划并组织系列活动，如：协助查课、辅助监考等，充分发挥学生干部和党员的作用，抓好学生早操、晚归、课堂考勤及考场纪律。通过以上活动，牢固树立团队学习、自觉学习、终身学习的理念，有效的补充了学生管理工作的力量。

5、开展一对一帮扶活动，为学困生开展点对点服务

根据学年初学分清理数据显示，我院学生共有13人受到学业警示，根据学校政策，辅导员对相关学生进行耐心的教育，联系家长，讲明政策，签订承诺书，成功落实了各项工作。同时，为相关学生制定了个人学习方案，指定学习较好的学生干部对其进行一对一帮扶，帮助其补差学新，跟上队伍。

为了进一步督促学习苦难学生跟上队伍，了解现状，我院制定了按学期进行学业预警的制度，在第一学期末，详细梳理学生成绩，根据学校学籍管理相关政策对学生面临学业处理的等级进行评估，向学生发出预警通知，告知其当前学业面临的现状，为其指出努力的方向，指定相应学生骨干进行帮扶，提供精准帮扶。

四、分团委工作成绩突出 

1、团员教育工作有序推进

在校团委指导下，院分团委积极开展团员青年的教育，开展团员青年的入党启蒙教育，组织开展系列主题活动，组织开展推荐入党积极分子参加党校学习工作，引导团员青年鉴定理想信念，树立远大理想，努力提高自身素质，为学生成人成才奠定良好基础。

校园志愿者活动积极活跃

在开学初的迎新工作中，有95名志愿者投入迎新服务，为学院2018级迎新工作的顺利开展做出了积极贡献。6月份，学校承办2017年全国**大赛，30多名学生志愿者积极投入赛事工作，出色的完成了各项任务，受到参赛高校和评委的一致好评。此外，在一学年的工作中，学生志愿者积极参与学院运动会服务、会议志愿服务及日常工作，我学院各项工作的开展做出了积极的贡献。

校园文化活动丰富多彩

在分团委指导下，校园文化活动开展有声有色，成绩突出。学生迎新生晚会、元旦晚会、运动会、校级篮球联赛等活动的开展，丰富了学生的课余生活，运动会总分第二名、篮球赛冠军等荣誉的取得更是激励和鼓舞学生的动力。学院组织开展的科技制作大赛、摄影比赛、书法比赛等科技文化比赛，吸引了大量的同学参与其中，学生参赛作品的质量有所提高，为推动学校校园文化建设发挥了积极的作用。

4、宣传工作开展深入全面

分团委紧紧围绕学院中心工作，本着“创新意、找亮点、出成果、树典型”的原则深入开展学院宣传工工作。充分利用学校宣传载体（网站、校报、学工简报等）对学院工作展开宣传报道，在各类平台上发布宣传稿件   篇；同时，积极开展学院优秀学生和优秀集体的典型挖掘工作，组织了学生学习经验交流会、优秀毕业生报告会，优秀校友报告会等。对学院学生工作的深入开展起到了积极的推动作用，为学生的成长成才指明了方向。

六、完善贫困学生帮扶体系

本着“从细微着手，用爱心帮扶”的宗旨，我院踏踏实实地开展贫困学生帮扶工作，旨在保证每一位贫困生都能得到关爱和帮扶，让国家的助学政策落到实处，为贫困学生解决实际困难。根据学校关于贫困生认定的通知要求，学院制定了相关工作细则，各辅导员组织成立学生干部工作组，全院辅导员成立认定工作组，针对递交贫困证明的学生特别是2018级新生，开展班级评议和个别讨论相结合的办法，对贫困学生进行认定，并根据认定结果给予评定助学金等级，力争做到贫困生无遗漏，认定工作无疏漏。各辅导员悉心向学生讲解国家政策，宣讲历届优秀学生事迹，鼓励学生努力学习，立志成才。 

七、多管齐下，加强就业指导，优化就业服务 

根据学校就业处要求，我院学工认真组织，积极、全面做好毕业生就业指导、教育及服务工作。 

1、高度重视就业工作, 保障就业基础 

学院成立了由院党总支副书记、专职就业辅导员组成的就业工作小组，切实加强对就业工作的领导、指导和服务。各辅导员积极组织开展就业形势专题分析会、就业工作研讨会、就业政策宣讲会等，悉心指导毕业班学生积极做好就业准备，保证了毕业生就业工作的顺利进行。 

2、规范就业指导模式，提高就业水平 

就业指导由集体指导与个别指导相结合，特别是对就业困难的毕业生采取“一对一”个性化就业咨询与指导服务，积极联系企业来学校招聘，组织了专场招聘会10场，为学生就业提供了更多机会。

4、推进就业安全教育，促进学生安全就业

各专业辅导员专门组织召开了毕业生大会，对就业安全进行多方宣传，毕业生的请假、外出实习等实行规范化、制度化管理，对有多门课程不及格可能无法正常毕业的学生进行家长联系、重点教育，确保不发生意外事故。以身边学生或往届学生正反面案例，反复教育、督促学生远离求职陷阱。 

在我学院全体师生的共同努力下，本学年学生工作得以顺利开展，但与领导的期望和同学们的要求相比，也还存在一定的差距和不足。今后我院全体学工干部将进一步加大工作力度、拓宽渠道、提高水平，协同合作、密切配合，为提高我院学生工作水平继续努力。

2019年7月