党支部纪检委员组织生活会对照检查材料

各位领导、同志们：

大家好，我在2021年担任综合党支部的纪检委员，按照分公司党委《关于召开2021年度党支部组织生活会和开展民主评议党员的通知》安排部署，我在会前认真学习了党的十九届六中全会精神和和《中国共产党组织工作条例》等党内重要法规，开展了广泛的谈心谈话，并按照主题和通知要求，深入查找了突出问题，认真分析原因，明确整改方向，现对照检查如下：

一、存在的主要问题

(一)聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神存在差距。在学习过程中，存在重形式轻落实、学习表面化程式化的问题。系统深入学习不够，支部集中学习安排比较密、抓得紧，但个人自学抓得不够，多数时候是上级要求学什么就组织学什么，平时组织学习计划性不强，同时存在应付思想，对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论丶新观点、新战略研究得还不够深入，存在以干代学的现象。

(二) 聚焦“三基建设”存在差距。党建月度考核通报不及时，考评机制流于形式。三会一课”制度执行不规范。党委班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活会较少，且未按要求对分管领域支部进行指导、点评；支部讲党课内容与实际工作结合不紧密；组织生活会流程不规范，档案缺失。2019年以来本公司通过自身师资力量未开展党务工作人员培训。

（三）聚焦综合党支部纪检委员履职存在差距。虽然每月坚持按时给纪委报送综合党支部的监督任务清单，但对支部存在的问题未及时向支部书记及其他支委沟通讨论整改事项。

二、产生问题的原因分析

一是对政治理论理解有偏差。对党委理论中心组学习和支部周学习上思想认识和工作方法存在一定的片面性，在吃透上级政策精神上不到位，有些生搬硬套。对党史学习教育工作的艰巨性和长期性缺乏思想认识。随着年龄的增长，进取意识出现淡化，“争”和“创”意识不够强烈。

二是放松了对自己的严格要求，求真务实作风践行有所欠缺。在工作任务多，任务重时，在提高工作效率的同时忽视了质的要求，降低了工作标准。碍于各种情面对工作的督促检查落实有所松懈，导致工作部暑的多，落实的少，以致于有些工作流于形式。

三是自身对监督检查工作的基本知识掌握不全、认识不到位，纪检委员作用发挥不明显。

三、整改措施和今后努力方向

一是不断强化理论武装，用党的创新理论滋养初心和使命，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持第一议题制度，组织开展好党委理论中心组学习研讨和支部周学习。抓好党史学习教育活动，统筹开展好“我为群众办实事”实践活动，推动解决客户最关心最直接最现实的服务问题，要深刻理解“销售数字是衡量我们如何为客户带来改变的标准”深刻内涵，把经营目标达成作为党史学习教育的主要成果。

二是建立长效机制，确保巡察整改实效，进一步修订完善党支部党建工作月度考核细则，使党内政治生活严格规范，坚持用党章党规党纪规范党组织和党员、干部行为。每年制定党员（含党支部书记、党务工作者和党建指导员）教育培训计划并严格组织落实，不断提高全地区党务工作者对党务基本知识的掌握和党建工作管理水平。

三是坚持理论联系实际、学用结合，自觉运用习近平新时代中国特色社会主义思想中的立场、观点、方法分析问题、解决问题，工作中履职尽责，敢于挑起重担，敢于攻坚克难，敢于奋勇争先，为企业高质量发展作出积极贡献。

以上是我的汇报，不足之处敬请各位领导和同志们进行批评指正。